人力资源管理(第二版) - 中国高校教材图书网
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书名: |
人力资源管理(第二版)
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ISBN: | 978-7-5672-3406-2 |
条码: | |
作者: |
宋典 华冬萍 主编
相关图书
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装订: | 平装 |
印次: | 1-1 |
开本: | 16开 |
定价: |
¥59.00
折扣价:¥53.10
折扣:0.90
节省了5.9元
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字数: |
504千字
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出版社: |
苏州大学出版社 |
页数: |
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发行编号: | |
每包册数: |
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出版日期: |
2021-04-12 |
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内容简介: |
这是一本以本科生为主要教学对象的专业教材,教材系统介绍了人力资源管理的相关原理、方法和流程,同时也吸收了人力资源管理的最新研究成果。每章后安排案例分析和问题,以及本章思考题,理论联系实际,增强学科的实用性。把人力资源管理分八大模块或者六大模块:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在,帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。
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作者简介: |
宋典,男,1976年生,现为苏州大学政治与公共管理学院教师,硕士生导师,主要研究方向或研究领域为人力资源管理;主持和参与过省部级课题三项。在科学学研究,中国人才等杂志发表论文10余篇。 华冬萍,女,苏州科技大学教授,出版图书有 《中国制造业效率的测度及时空演化研究》《人力资源管理》等。
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章节目录: |
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精彩片段: |
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书 评: |
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其 它: |
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