战略人力资源管理：理论与实践（第二版） - 21世纪高等院校人力资源管理精品教材 - 中国高校教材图书网
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书名： |
战略人力资源管理：理论与实践（第二版）
21世纪高等院校人力资源管理精品教材
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| ISBN： | 9787565438592 |
条码： | |
| 作者： |
徐明
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装订： | |
| 印次： | 2-1 |
开本： | 16开 |
| 定价： |
￥59.00
折扣价：￥53.10
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节省了5.9元
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字数： |
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| 出版社： |
东北财经大学出版社 |
页数： |
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| 发行编号： | |
每包册数： |
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| 出版日期： |
2020-08-01 |
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| 内容简介： |
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本书从理论和实践的角度界定了现代战略人力资源管理的内涵，即为了实现组织长期目标，以战略为导向，对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、程序和方法的总和，它贯穿于人力资源的整个运动过程，包括人力资源规划、战略招聘与配置、战略培训与开发、战略绩效管理、战略薪酬福利管理、战略劳动关系管理等环节，以保证组织获得竞争优势和实现最优绩效。各章案例丰富，启发读者思考，结合对理论知识点的充分讲解，将战略人力资源管理的框架和实务贯穿始终，帮助读者将学到的知识充分运用于实际。本教材可作为人力资源管理、工商管理、劳动和社会保障等专业的本科生、研究生、MBA学员的专业教材，也可用于企事业单位的工会、人力资源部（室），企业协会，行业协会等相关部门及经济组织的教学、培训用书。
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| 作者简介： |
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| 章节目录： |
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| 精彩片段： |
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| 书 评： |
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| 其 它： |
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