英语教师胜任力提升策略研究 - 中国高校教材图书网
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书名： |
英语教师胜任力提升策略研究
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| ISBN： | 978-7-5618-7484-4 |
条码： | 9787561874844 |
| 作者： |
耿艳梅
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装订： | 0 |
| 印次： | 1-1 |
开本： | 16开 |
| 定价： |
￥58.00
折扣价：￥55.10
折扣：0.95
节省了2.9元
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字数： |
256千字
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| 出版社： |
天津大学出版社 |
页数： |
114页
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| 发行编号： | |
每包册数： |
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| 出版日期： |
2024-04-08 |
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| 内容简介： |
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为了推进英语教师队伍的建设，应该不断深化新型人力资源管理，将胜任特征模型理论应用于英语教师的入职选拔、教学组织、绩效考评、专业发展等环节之中。本书探讨了英语教学、英语教师角色与素质、英语教师教学胜任特征的模型、验证与提升对策。重点探讨了从七个方面提升英语教师胜任力的策略，即内容设计能力、文化融入能力、课堂管理能力、组织设计能力、创新思维能力、信息技术应用能力、专业化发展能力。本书在理论上延伸了教师胜任特征模型的范畴，注重对实践层面的探讨，把理论转化成现实应用，应用于具体的英语教学实践，为学校更科学地选拔英语教师提供重要依据。本书注重教师的潜在素质，关注英语教师的发展问题，旨在为英语教师解决教育教学实践和职业生涯发展提供指导，同时也为英语教师管理工作的科学化、规范化提供理论与实践依据。本书可用作英语学科或教育管理学科本科生及研究生教材，也可作为英语教师教学研究的指导用书，还可作为学校管理工作者对英语教师进行甄选、评价考核工作的参考用书。
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| 作者简介： |
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| 章节目录： |
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| 精彩片段： |
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| 书 评： |
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| 其 它： |
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