人际底线管理与沟通艺术 - 中国高校教材图书网
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书名： |
人际底线管理与沟通艺术
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| ISBN： | 978-7-5615-3785-5/G·627 |
责任编辑： | |
| 作者： |
孔伟英
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装订： | |
| 印次： | 1版2印 |
开本： | 16开 |
| 定价： |
￥28.00
折扣价：￥26.60
折扣：0.95
节省了1.4元
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字数： |
307千字
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| 出版社： |
厦门大学出版社 |
页数： |
280页
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| 出版日期： |
2014-02-01 |
每包册数： |
34
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| 国家规划教材： |
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省部级规划教材： |
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| 入选重点出版项目： |
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获奖信息： |
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| 内容简介： |
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本书为浙江省哲学社会科学规划办课题（课题编号08MLZB012YB）、宁波大学核心通识课程项目。 人际底线指人际交往中的最低限度接受程度，最大程度让步幅度。它属于人的内心世界，源自每个人抗拒有损自己利益或尊严的最后心理防线，也可以说是能够承受的最大委屈，底线之前是“和”，底线之后是“战”，没有其它的选择。每个人待人接物为人处世都有自己的底线，也有共同遵守的社会底线，否则，社会就可能崩溃。从个人欲望讲有利益底线、情感底线、名誉底线、绩效底线；从交往层面讲有朋友熟人相处底线、同事同学相处底线、家人亲属相处底线、恋人夫妻相处底线等。 大学生成才过程中，实施着三种价值管理，一是目标管理，即自我设计，重在导向，具有前瞻性；二是过程管理，即言行调控，重在运作，具有现实性；三是底线管理，即苦果预期，重在防范，具有后顾性。本书侧重于大学生做人做事交往领域的后顾性管理，希望通过人际底线管理的探讨，有助年轻朋友在处理各类人际关系时减少苦果，杜绝恶果，力求硕果。
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| 作者简介： |
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| 章节目录： |
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| 精彩片段： |
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| 书 评： |
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| 其 它： |
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