劳动经济学 - 21世纪经济学核心课程教材 - 中国高校教材图书网
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书名: |
劳动经济学
21世纪经济学核心课程教材
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ISBN: | 7-81084-015-0 |
条码: | |
作者: |
袁伦渠
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装订: | 平装 |
印次: | 1-2 |
开本: | 32开 |
定价: |
¥22.00
折扣价:¥19.80
折扣:0.90
节省了2.2元
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字数: |
300千字
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出版社: |
东北财经大学出版社 |
页数: |
315页
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发行编号: | |
每包册数: |
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出版日期: |
2003-02-01 |
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内容简介: |
本书的编写以社会主义市场经济体制为背景,将现代劳动经济学的一般原理与我国市场经济的具体实践相结合,在突出运做分析的同时,注意制度分析,以反映劳动力市场运行的基本特征。全书共分五部分12章,第一部分概述劳动经济学的研究对象和方法,第二部分对劳动力市场现象进行微观分析,第三部分为宏观分析,第四部分为制度分析,第五部分论述劳动关系及其组织形式,中国劳动关系的现状和发展趋势等。
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作者简介: |
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章节目录: |
一、 导论 导读 1、 现代劳动经济学的研究对象 2、 现代劳动经济学的研究方法 3、 劳动经济学的形成与发展 本章小结 本章基本概念 复习思考题 二、 劳动力供给 导读 1、 劳动力与劳动力供给 2、 个人劳动力供给分析的基本模式 本章小结 本章基本概念 复习思考题 三、 劳动力供给的实证分析 导读 1、 劳动力参与率的生命周期 2、 劳动参与和最低劳动力供给价格 本章小结 本章基本概念 复习思考题 四、 劳动力需求 导读 1、 劳动力需求的基本概念 2、 企业短期劳动力需求的决定 3、 企业长期劳动力需求的决定 4、 劳动力需求的调整 5、 劳动力需求弹性 6、 非营利企业的劳动力需求 本章小结 本章基本概念 复习思考题 五、 劳动力供给与劳动力需求的相互作用 导读 1、 均衡的基本含义 2、 劳动力市场的均衡分析 3、 劳动力市场的动态均衡 4、 劳动力市场均衡的意义 5、 劳动力市的非均衡分析 6、 人口、资本存量与劳动力供求 本章小结 本章基本概念 复习思考题 六、人力资本 导读 1、 人力资本投资 2、 个人教育投资决策 3、 企业培训投资决策 4、 企业雇佣成本与劳动力需求模型的修正 5、 人力资本市场均衡 本章小结 本章基本概念 复习思考题 七、 完全竞争市场条件下和工资水平与工资结构 导读 1、 完全竞争市场条件下工资水平的决定 2、 工资形式 3、 工资差别 4、 产业与地区工资差别 本章小结 本章基本概念 复习思考题 八、 非完全竞争市场结构对工资与就业的影响 导读 1、 垄断市场条件下工资和就业的决定 2、 工会对工资水平的影响 本章小结 本章基本概念 复习思考题 九、 就业与宏观经济变动 导读 1、 就业总量的决定 2、 失业及其类型 3、 失业的度量及影响 本章小结 本章基本概念 复习思考题 十、 失业与通货膨胀 导读 1、 通货膨胀及其类型 2、 菲利普斯曲线 3、 菲利普斯曲线面临的挑战 本章小结 本章基本概念 复习思考题 十一、 政府对劳动力市场的干预和调节 导读 1、 政府行为与劳动力市场 2、 劳动力市场的制度结构与竞争 3、 就业与收入的宏观调节 本章小结 本章基本概念 复习思考题 十二、 劳动关系 导读 1、 劳动关系及其调整 2、 中国劳动关系的现状及其发展趋势 本章小结 本章基本概念 复习思考题 参考文献 中英文名词对照 后记
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精彩片段: |
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书 评: |
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其 它: |
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