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企业知识员工创新行为研究——心理契约感知视角 - 中国高校教材图书网
书名： 企业知识员工创新行为研究——心理契约感知视角
ISBN：978-7-306-05179-0 条码：9787306051790
作者： 王贵军  相关图书 装订：平装
印次：1-1 开本：16开
定价： ￥38.00　 折扣价：￥36.10
折扣：0.95 节省了1.9元 		字数： 315千字
出版社： 中山大学出版社 页数： 262页
发行编号：F272.92 每包册数： 30
出版日期： 2015-04-01
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内容简介：
本书以国内外学者关于个体创新行为、心理契约、组织承诺的相关理论成果和人性假设理论、激励理论和社会交换理论为基础，对我国企业知识员工的“心理契约感知、组织承诺和创新行为”（简称为三个变量）情况进行了探讨。通过对来自近20个省市、100多家企业的1221份调查问卷的统计分析，阐述了企业知识员在三个变量方面的现状，探讨了8个个体背景变量对此三个变量的显著性影响情况，验证了三个变量之间的显著性影响关系，分……

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