广西师范大学出版社是这样的

　　广西师范大学出版社于1986年在桂林成立，2009年改制组建广西师范大学出版社集团，继2014年收购澳大利亚视觉出版集团之后，2016年又成功收购英国ACC出版集团，率先建成具有成熟完整产业链的跨国出版集团。现拥有分别位于桂林、北京、上海、深圳、南宁等地以及新加坡、澳大利亚、英国、美国、克罗地亚等国家的30多家公司，海内外员工千余人。

　　广西师范大学出版社集团始终以“开启民智，传承文明”为出版宗旨，以“为了人与书的相遇”为使命，以“出好书”为精神理念，切实把社会效益放在首位，发展形成了教育、人文社科、珍稀文献、少儿和艺术设计等多个优势出版板块，塑造了“突出主业，多元发展”的战略发展格局。

　　所出版图书曾获“五个一工程”奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖等国家级图书大奖，被国家教委（教育部）评为全国高校教材管理先进集体、先进高校出版社，被国家新闻出版署（原国家新闻出版广电总局）评为良好出版社、先进出版单位。曾被评为深圳读书月“年度致敬出版社”、上海书展“最有号召力的出版社”、北京图书订货会“读者最喜爱的出版社”、“全国优秀图书馆配出版社”等。

　　广西师范大学出版社集团正以更为昂扬奋发的姿态，朝着富有人文关怀和创新精神、具有世界影响力和美誉度的国际文化机构这一发展愿景迈进。

　　2017年广西师范大学出版社交出了这样一份成绩单

　　在过去的2017年里，广西师范大学出版社共出版新书1000余种，再版图书1100余种，重版图书2100余种；截止到2017年12月27日，共有82种图书获得国内权威机构颁发的图书奖项及入围国内重要媒体颁布的图书榜单，全年累计获奖及上榜152次。

　　去年，广西师范大学出版社还综合专业评委和2000余名读者投票的意见评选出了广西师大社2017年度十大好书，代表了过去一年来的做书成果。

　　在广西师大出版社工作是怎样一种体验？

　　1. 与志同道合的小伙伴们相互切磋，共同成长；
　　2. 完备的培训体系和员工成长计划，让你快速成长、不断进步；
　　3. 有机会与诸多大咖作者近距离交流；
　　4. 开拓创新的领导，真诚睿智，知人善任；
　　5. 提供有竞争力的薪资标准和足额的“五险一金”，同行业同地区的佼佼者，让你后顾无忧；
　　6. 享受国家法定假日+带薪年假+“三月三”假期+长达两周的春节假期，工作、生活两不误；
　　7. 每年享有2000元的员工购书卡，可以用来购买广西师大出版社出版的图书，还可享受优惠的员工购书价；
　　8. 融洽的企业文化、丰富的文娱活动，让你感受家的温暖！

　　如无特别说明，以下工作岗位地点均为桂林市。简历投递截止时间为5月21日；投递简历邮箱：arl@bbtpress.com；投递简历邮件格式：姓名（性别）—专业—应聘岗位（地点）。例：张某（男）—中国史—文献图书文字编辑（桂林）；招聘QQ群：523264091（加群请注明“应聘”）；联系电话：0773-2120973；地址：广西桂林市七星区五里店路9号。

　　流程：（1）集中笔试时间：5月28日；（2）集中面试时间：5月30日；（3）试岗考察时间：6月4日起（原则不超过一个月）；（4）录用决策时间： 6月30日前。

一、编辑（文字、策划、营销、美术）及其他专业技术类岗位

1.文献图书文字编辑（4人）
（岗位所属：文献图书出版分社）

　　职责：
　　负责文献类书稿的编校工作。

　　要求：
　　1.中国史、古典文献、古籍整理等相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.具有扎实的语言文字基本功；
　　4.能熟练查询文学、历史、哲学相关资料和使用相关工具书；
　　5.具有良好的沟通能力和团队精神。

2.社科图书文字编辑（1人）
（岗位所属：社科图书出版分社）

　　职责：
　　1.负责书稿的编辑加工、审读等案头工作；
　　2.参与图书的营销推广等工作；
　　3.负责所责编的图书从出版到发行全过程跟踪管理工作。

　　要求：
　　1.历史、哲学、文学等相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.专业知识面广，热爱编辑工作，喜欢读书和写作，文字功底扎实；
　　4.对工作有责任感和事业心，有良好的职业道德修养，具有良好的沟通能力、团队合作意识以及高效的执行能力；
　　5.能熟练使用Office办公软件和互联网社交工具；
　　6.有编辑工作经验者优先；
　　7.中共党员优先。

3.文艺图书文字编辑（2人）
（岗位所属：文艺图书出版分社）

　　职责：
　　负责文学类图书的选题策划、书稿编校等工作。

　　要求：
　　1.中国现当代文学专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.专业基础扎实，具有较强的文字功底和文化素养；
　　4.有一定的图书策划、编辑、宣传能力，创新能力强；
　　5.性格开朗、耐心细致、沟通能力强，有较强的团队协作精神；
　　6.具有良好的外语听说读写能力；
　　7.中共党员优先。

4.高教图书文字编辑（1人）
（岗位所属：广西广大教育文化有限公司）

　　职责：
　　负责图书编辑加工、选题策划、项目管理、图书推广等工作。

　　要求：
　　1.理工类、教育类相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.专业基础扎实，文字功底好；
　　4.性格开朗，沟通能力强，学习能力强，有团队协作意识。

5.人文社科图书文字编辑（2人）
（岗位所属：深圳贝贝特文化传媒有限公司）

　　职责：
　　负责人文社科图书的策划组稿、编辑加工等工作。

　　要求：
　　1.文学、历史、哲学等相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.有扎实的文字功底，有一定的人文社科学术素养；
　　4.能胜任图书案头编辑工作；
　　5.能追踪社科学术动态，对人文社科类选题有一定的学术判断；
　　6.中共党员优先。

6.人文社科图书文字编辑（2人）
（岗位所属：北京传文启智文化传播有限公司；工作地点：北京市）

　　职责：
　　负责人文社科图书的策划组稿、编辑加工、宣传策划与营销推广等工作。

　　要求：
　　1.文学、历史、哲学、经济学、社会学等相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.具有扎实的相关学科理论基础，专业知识面广；
　　4.具有较强的写作能力、语言表达能力及逻辑思维能力；
　　5.热爱编辑工作，具有开放的视野，敏锐的思维；
　　6.有较强的组织、策划、协调及创新能力；
　　7.有良好的职业道德素养，较强的团队意识和合作精神；
　　8.具备三至五年编辑（或质检、复审）相关工作经验；
　　9.具有出版专业中级及以上职称；
　　10.精通英语、法语、德语、日语者优先；
　　11.中共党员优先。

7.人文社科图书营销编辑（1人）
（岗位所属：北京传文启智文化传播有限公司；工作地点：北京市）

　　职责：
　　1.协助策划编辑进行策划选题；
　　2.针对不同的渠道策划、撰写并执行适合的推广营销方案，寻找营销渠道发布、推广消息，线上线下活动的组织支持；
　　3.负责与集团总部的日常对接工作，遴选与报送社内好书，为集团官网以及集团下设内部媒体提供信息、进行撰稿等；
　　4.自媒体（包括但不限于微博、微信等）的内容策划与执行。

　　要求：
　　1.新闻、市场营销等相关专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.热爱图书，了解出版、传媒行业，熟悉文化类主流媒体和新媒体；
　　4.良好的文字功底，思维活跃，思路清晰，新闻敏感性强，有较强的专题策划和信息采编能力；
　　5.较高的职业素养，有微信、自媒体运营经验，具有市场意识，胜任媒体采编和图书市场营销工作；
　　6.工作责任心强，有敬业精神及团队精神，擅于组织协调及沟通；
　　7.具备两年以上营销工作经验。

8.青少年图书编辑（1人）
（岗位所属：北京神秘岛蔚蓝文化传播有限公司；工作地点：北京市）

　　职责：
　　1.负责青少年图书的选题策划、组稿约稿、书稿编校加工等，负责图书制作的费用预算及成本控制，协调图书从书稿阶段到成书的全程运作；
　　2.对作者稿件有一定的判断能力，能快速、精准地撰写审稿意见，为后续工作提供参考；
　　3.发掘作者资源，与作者沟通，建立并维护核心作者团队，确定具体合作模式；
　　4.时刻关注图书市场的最新动态，能进行市场调研并开发新的选题，撰写可行性报告或方案。

　　要求：
　　1.编辑出版、新闻学、文学等相关专业；
　　2.硕士及以上学历；
　　3.有较强的专题策划、信息采编整合和写作能力，具有一定的作者资源；
　　4.有较高的职业素养、敬业及团队精神，擅于沟通；
　　5.了解青少类图书市场，有一年以上相关工作经验；
　　6.具有出版专业中级及以上职称。

9.儿童图书营销编辑（2人）
（岗位所属：桂林魔法象文化传播有限公司）

　　职责：
　　1.与编辑部门保持密切合作，策划并执行童书营销宣传方案；
　　2.对童书宣传推广渠道进行联络、维护和拓展；
　　3.协助完成公司品牌营销活动。

　　要求：
　　1.中文、新闻、市场营销、广告等相关专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.有良好的文字功底及摄影基础；
　　4.具有良好的语言表达及沟通能力，富有责任心、团队意识和合作精神；
　　5.适应短期出差工作；
　　6.有出版行业经历或有品牌推广、活动策划经验者优先。

10.美术编辑（1人）
（岗位所属：桂林广大迅风艺术有限责任公司）

　　职责：
　　1.负责图书的装帧设计制作；
　　2.负责包装设计、企业形象设计、宣传资料等各种平面业务的设计制作工作；
　　3.负责文化空间的设计与服务，以及文创产品的研发与设计。

　　要求：
　　1.平面设计专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.具有扎实的美术基础和一定的插图手绘能力；
　　4.对色彩、构图、文字造型艺术有成熟的理解；
　　5.对书籍设计有较深的理解能力，熟练掌握印刷工艺和材料特性；
　　6.能独立完成各种平面设计工作，精通Photoshop、Indesign、Illustrator等平面设计软件；
　　7.具备两年以上相关工作经验；
　　8.有文创产品设计能力，以及文化空间设计能力的优先。

11.Android平台技术开发（1人）
（岗位所属：数字教育出版中心）

　　职责：
　　1.负责基于Android平台的移动应用客户端开发及文档编写；
　　2.参与项目的需求分析、方案设计、架构设计和接口设计等工作；
　　3.技术方面的其他工作。

　　要求：
　　1.专业不限；
　　2.本科及以上学历；
　　3.精通Java语言，具备扎实的面向对象编程方法；
　　4.熟悉Android Studio/Eclipse平台编程；
　　5.能吃苦耐劳，有一定的独立思考与项目策划能力；
　　6.有独立完成项目开发经验者优先。

12.IOS平台技术开发（1人）
（岗位所属：数字教育出版中心）

　　职责：
　　1.负责基于IOS平台的移动应用客户端开发及文档编写；
　　2.参与项目的需求分析、方案设计、架构设计和接口设计等工作；
　　3.技术方面的其他工作。

　　要求：
　　1.专业不限；
　　2.本科及以上学历；
　　3.精通Swift/Objective-C语言，具备扎实的C/C++基础和面向对象编程方法；
　　4.熟悉IOS平台编程；
　　5.能吃苦耐劳，有一定的独立思考与项目策划能力；
　　6.有独立完成项目开发经验者优先。

二、管理服务类岗位

1.会计（1人）
（岗位所属：财务部）

　　职责：
　　负责集团公司财务核算相关工作。

　　要求：
　　1.会计专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.诚实肯干、遵纪守法、有责任心；
　　4.专业知识掌握牢固；
　　5.熟悉国家相关财税法律法规，能熟练使用财务软件及各类办公软件。

2.委派会计（1人）
（岗位所属：财务部）

　　职责：
　　1.负责子公司的会计核算、税务申报工作；
　　2.参与子公司的经营管理。

　　要求：
　　1.会计专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.诚实肯干、遵纪守法、有责任心；
　　4.能独立完成公司的财务核算、税务申报等日常工作；
　　5.熟悉国家相关财税法律法规，能熟练使用财务软件及各类办公软件。

3.企宣专员（1人）
（岗位所属：市场运营与服务部）

　　职责：
　　1.负责集团每年整体企业形象的宣传策划，以及重大战略决策、重大项目、重大活动的深度文章的撰写；
　　2.负责集团新媒体平台深度推文的策划及拟写；
　　3.负责其他企业宣传及图书推广工作需要协助的工作。

　　要求：
　　1.新闻、文秘、汉语言文学等相关专业；
　　2.本科及以上学历；
　　3.有较强的文字功底，能撰写深度文章；
　　4.积极肯干，快速融入集体；
　　5.善于学习，有大局意识；
　　6.乐观向上，善于沟通；
　　7.思维活跃，有团队协作意识； 
　　8.有相关工作经验者优先；
　　9.中共党员优先。  

4.营销内勤（1人）
（岗位所属：广西广大教育文化有限公司；工作地点：南宁市）

　　职责：
　　1.负责客户资料整理；
　　2.负责客情关系维护；
　　3.负责订单处理。

　　要求：
　　1.专业不限；
　　2.本科及以上学历；
　　3.具备良好的沟通能力；
　　4.有良好的中文写作水平；
　　5.能熟练运电子表格等计算机软件；
　　6.有相关工作经验者优先。

5.物业项目经理（1人）
（岗位所属：广西弘文物业服务有限公司；工作地点：南宁市）

　　职责：
　　1.负责物业项目的日常业务开展、制度建设、计划管理、团队建设、内部沟通协调等工作；
　　2.负责对外工作的沟通及协调；
　　3.领导安排的其他工作任务。

　　要求：
　　1.专业不限；
　　2.大专及以上学历；
　　3.从事物业管理项目经理两年以上，有住宅小区、写字楼等管理经验，熟悉物业前期统筹工作、常规管理流程、物业行业政策；
　　4.熟知物业日常现场管理规范工作流程和相关法规，能够独立开展工作并进行日常物业事务管理；
　　5.具有较强的组织能力、沟通协调能力和服务意识；
　　6.善于成本管控和拓展创收渠道。

6.安保部经理（1人）
（岗位所属：广西弘文物业服务有限公司）

　　职责：
　　1.负责全面的安全秩序防范工作管理；
　　2.负责日常安全管理事务；
　　3.负责安保人员的培训、出勤统计、绩效考核登记及管理工作；
　　4.负责制订部门各项规章制度、工作流程及突发事件的处理流程；
　　5.服从公司安排的其他工作及调配。

　　要求：
　　1.专业不限；
　　2.高中及以上学历；
　　3.三年以上住宅、办公楼等类似职位工作经验；
　　4.具备相应的消防、应急等专业知识或接受过相关培训，能独立完成安保队伍的基础培训工作；
　　5.具备一定的管理能力，良好的执行力和团队合作精神，有较强的突发事件处理能力；
　　6. 退伍军人或物业干部优先。

来源：广西师范大学出版社